Robotique │Cobotique │Automatisme | Informatique industrielle
TITRE PRO TSAII - Technicien•ne Supérieur•e en Automatique et Informatique Industrielle
Formation éligible au CPF
Métier
Le•la technicien•ne supérieur•e en automatique et informatique industrielle étudie, développe et met en service, sous la conduite d’un chef de projet, tout ou partie d’une application d’automatisation d’installations ou d’équipements. Il•elle est principalement responsable de la réalisation des opérations de développement, liées à la mise en place, à l’amélioration ou à la rénovation d’une application d’automatique ou d’informatique industrielle.
Il•elle intervient sur la manipulation, la programmation et l'intégration de systèmes automatisés et de robots. Après avoir analysé le besoin de l'entreprise, il•elle va définir et mettre en oeuvre une solution d‘automatisme. Il•elle interviendra également dans l'environnement de l’automatisme (électricité, robotique, informatique industrielle).
Ce travail demande d'actualiser de façon permanente sa connaissance des nouveaux outils, d'adopter les formes de concertations appropriées aux interlocuteurs et aux situations et de s'astreindre à une organisation rigoureuse de façon, par exemple, à intervenir sur plusieurs projets en respectant les délais.
Durée et organisation
Formation en contrat d'apprentissage
- Durée : 24 mois │840 heures de formation
- Alternance : 1 sem. en centre │3 sem. en entreprise
Bon à savoir : possibilité de se former en 12 mois selon pré-requis => nous contacter. Cette formation peut également être proposée en entrée/sortie permamente. Démarrage possible toute l'année (de janvier à décembre).
Pour les + de 30 ans, possibilité de se former en contrat de professionnalisation.
Durée et alternance indicatives et ajustables en fonction des besoins de l’entreprise et des pré-requis de l’apprenant.
Salariés
Possibilité de se former dans le cadre de la formation continue │éligible CPF
Lieu | Date
- BRUZ / RENNES | de septembre 2025 à août 2027
- LORIENT | de septembre 2025 à août 2027
- QUIMPER / ERGUÉ-GABÉRIC | de septembre 2025 à août 2027
- VITRÉ | de septembre 2025 à août 2027
Objectif de la formation
A l’issue de la formation, les apprenants devront être capables de :
- étudier et développer une application de contrôle-commande d’une installation ou d’un équipement,
- étudier et développer une application d’Interface Homme Machine (IHM) ou de supervision d’une installation ou d’un équipement,
- mettre en service une application d’automatisation d’une installation ou d’un équipement.
SECTEURS CONCERNÉS
- Fabricants de produits en automatisme, supervision ou informatique industrielle.
- Industrie manufacturière ou d’extraction mettant en jeu des processus automatisés (métallurgie, agroalimentaire, carrières, transports, pétrochimie…).
- Opérateurs travaillant pour l’énergie, l’environnement : traitement de l’eau, de l’air, transports…
- Groupes du BTP dans le cadre de la supervision d’ouvrages et de l’efficacité énergétique.
- Intégrateurs ou sociétés d’ingénierie ou de services travaillant pour les entreprises précitées.
Programme
BLOC 1 │Étudier et développer une application de contrôle-commande d’une installation ou d’un équipement, y compris robotisé
- Analyser l'application de contrôle-commande d'une installation ou d'un équipement
- Développer et mettre au point les programmes d'automatisme et/ou de robotique de l'application de contrôle-commande d'une installation ou d'un équipement
- Développer et mettre au point la communication entre l'application de contrôle-commande et les capteurs-actionneurs de technologie, y compris IO-Link
BLOC 2 │Étudier et développer une application d’Interface Homme Machine (IHM) ou de supervision d’une installation ou d’un équipement, y compris robotisé
- Faire la conception technique informatique d'une application de supervision ou d'IHM (Interface Homme Machine) d'une installation ou d'un équipement
- Développer et mettre au point l'application de supervision ou d'IHM
- Développer et mettre au point la communication entre l'application de supervision et les différents équipements
BLOC 3 │Mettre en service une application d’automatisme et les réseaux industriels d’une installation ou d’un équipement, y compris robotisé
- Vérifier le câblage électrique de l'installation, effectuer les modifications nécessaires et les reporter dans le dossier technique. Effectuer les tests de synchronisation
- Mettre en service les équipements d'automatismes de l'application d'automatisation d'une installation ou d'un équipement Effectuer les tests d'acceptation usine (FAT)
- Démarrer l'exploitation de l'application d'automatisation d'une installation ou d'un équipement. Effectuer les tests d'acceptation site client (SAT)
BLOC TRANSVERSAL
- Travailler en équipe dans le cadre du développement d'application d'automatisation
- Savoir actualiser ses connaissances et ses compétences dans les domaines de l'automatique et de l'informatique industrielle
- Diagnostiquer un problème et essayer de le résoudre dans le cadre du développement d'application d'automatisation
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Prévenir les risques liés à l'activité physique (gestes et postures)
- S'approprier les outils bureautiques
- Accompagner le projet de formation
- Exploiter les périodes en entreprise
- Evaluation finale
BON À SAVOIR
Lors des phases de conception et développement, le•la technicien•ne travaille essentiellement en bureau ou plate-forme, sur des postes de travail nécessitant la frappe au clavier et la lecture sur écran.
Pour la mise en service, il•elle se déplace sur le site industriel et travaille directement sur les différents éléments matériels (mécanique, électrotechnique, hydraulique…) et logiciels (gestion de production, contrôles commandes…) du système automatisé.
Les horaires sont le plus souvent classiques, bien que ceux-ci puissent être dépassés lors des phases les plus délicates (mise au point, mise en service). Certains systèmes de production de l'entreprise cliente peuvent lui imposer des modalités d'astreintes concernant l'assistance et le dépannage lors de la mise en service.
Lorsqu'il•elle travaille chez un intégrateur (ou société d'ingénierie ou société de service), les déplacements sont plus fréquents que s'il•elle est employé•e directement par l'entreprise ayant une installation ou équipement à automatiser. En fonction du marché obtenu et de la taille de la société qui l'emploie, les déplacements peuvent être plus ou moins long (1 jour à plusieurs mois) et plus ou moins éloigné en France, voire de plus en plus souvent à l'étranger.
Indicateurs de performance
- Réussite à l'examen
91%
- Insertion globale
(en situation d'emploi ou d'études)
- Satisfaction stagiaire
- Taux de poursuite d'études : 33 %
- Taux insertion professionnelle : 100%
- Taux de rupture : 3%
- Taux d'interruption : 6%
- Nombre d'apprenants formés : 33 apprentis ont passé leur examen en 2023 en TITRE PRO TSAII
Données promo 2023.
Pour obtenir des données précises, merci de contacter notre service Qualité.
Indicateurs mis à jour le 24/06/2024
Admission
Public
- Etre âgé de 15 à moins de 30 ans*.
- Etre de nationalité française, ressortissant de l’UE ou étranger en situation régulière de séjour et de travail.
*Pas de limite d’âge pour toute personne reconnue travailleur handicapé. Pour les plus de 30 ans, possibilité de se former en contrat de professionnalisation (nous consulter).
Pré-requis d'entrée en formation
- Niveau Baccalauréat technique, idéalement en maintenance, électricité.
Qualités appréciées : bonne connaissance du milieu industriel, intérêt pour l’outil informatique
Modalités et délais d'accès
Modalités
Dossier de pré-inscription en ligne, entretien collectif et/ou individuel, signature d’un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.
Délais d'accès
Fonction de la date de signature du contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
Parcours adaptés
Adaptation possible du parcours selon les pré-requis
Handicap
Formation ouverte aux personnes en situation de handicap (moyens de compensation à étudier avec le référent handicap du centre). En savoir +, contacter notre référent handicap : ICI
Coût
- Le coût de formation n’est pas à la charge de l’apprenti.
- Pour les entreprises, le coût est pris en charge selon les coûts publiés par France compétences.
Consulter le tableau des coûts de formation et prise en charge OPCO ICI.
À NOTER : pour certaines formations de niveau 7 (Ingénieur, Bac+5), une contribution financière est demandée aux entreprises.
Modalités et moyens pédagogiques
Méthodes pédagogiques
Formation en présentiel avec alternance d’apports théoriques et de mises en situations pratiques pour ancrer les apprentissages et/ou en distanciel pour certains modules.
Moyens pédagogiques
Salles de formation équipées et plateaux techniques adaptés et aménagés d’équipements spécifiques.
Équipe pédagogique
Formateurs experts titulaires au minimum d’un BAC+2/+4 et/ou d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans le domaine, professionnels du métier, responsable de formation, direction de centre, conseillers formations, référent handicap, équipe administrative
Modalités d'évaluation et d'examen
Modalités d'évaluation
Plusieurs évaluations sont réalisées tout au long de la formation afin que l’apprenant puisse évaluer sa progression. Les situations d’évaluation peuvent être de plusieurs types.
- QCM │Étude de cas │Dossier │Présentation orale │Travaux pratiques │Mise en situation reconstituée
Elles peuvent être individuelles ou collectives.
Modalités d'examen
Les candidats•es sont présentés•ées aux épreuves générales et techniques du Titre Professionnel Technicien•ne Supérieur•e en Automatique et Informatique Industrielle.
- Mise en situation professionnelle ou présentation d'un projet réalisé en amont │4h45
- Dossier professionnel et annexes éventuelles
- Résultats des évaluations passées en cours de formation
- Entretien final avec le jury │20mn
Durée totale de l’épreuve pour le candidat │5h05
Validation
Titre Professionnel Technicien•ne Supérieur•e en Automatique et Informatique Industrielle
- Titre professionnel de niveau 5 (BAC+2)
- Code RNCP* : 38713
- Certificateur : Ministère du travail, du plein emploi et de l'insertion
- Date d'échéance de l'enregistrement : 04-03-2029
La certification est composée de plusieurs blocs de compétences dénommés certificats de compétences professionnelles (CCP).
- BLOC 1 │Etudier et développer une application de contrôle-commande d'une installation ou d'un équipement, y compris robotisé
- BLOC 2 │Etudier et développer une application d'Interface Homme Machine ou de supervision d'une installation ou d'un équipement, y compris robotisé
- BLOC 3 │Mettre en service une application d'automatisme et les réseaux industriels d'une installation ou d'un équipement, y compris robotisé
La formation peut être validée totalement ou partiellement par acquisition d'un ou plusieurs blocs de compétences.
*Répertoire National de la Certification Professionnelle
Passerelles, poursuites d'études et débouchés
Cette formation a pour premier objectif l'insertion professionnelle.
- Passerelle possible (niveau 5 │BAC)
- Poursuites possibles
- Exemples de métiers
- Technicien•ne de maintenance industrielle, Technicien•ne de maintenance d'équipements de production/fabrication, Électrotechnicien•ne, Electromécanicien•ne, Mécanicien•ne, Automaticien•ne de maintenance, Technicien•ne méthodes maintenance, Responsable ou chef d'équipe en maintenance industrielle...
Contacts
BRUZ / RENNES │Pôle Formation UIMM Bretagne
Campus de Ker Lann │Rue Henri Moissan │35174 BRUZ CEDEX │02 99 52 54 54
- Sonia AGAËSSE │06 68 67 03 43
- Louise CARO │ 07 78 41 17 29
LORIENT │Pôle Formation UIMM Bretagne
12 rue de la Cardonnière │56100 LORIENT │02 97 76 04 07
- Sophie APARICI │07 55 68 46 99
- Emmanuelle BOUCHET │06 07 44 96 72
QUIMPER / ERGUÉ-GABÉRIC │Pôle Formation UIMM Bretagne
Rue Albert Einstein │ZI de Kerourvois 2 │29500 ERGUÉ-GABÉRIC │02 98 74 94 98
- Karine PELLÉ │06 74 79 45 41
VITRÉ │Pôle Formation UIMM Bretagne
10 rue Pierre et Marie Curie │35500 VITRÉ │02 99 74 23 66
- Aurélie GITTON │06 62 69 08 29
- Gwennan GREFFIER │02 99 74 13 16
A noter
Formation possible pour les demandeurs d'emploi dans le cadre des formations financées par le Conseil Régional de Bretagne ou Pôle Emploi.
Pour en savoir + sur la formation, cliquez ICI
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